东丰县科学技术和工业信息化局最新招聘信息发布，诚邀各类优秀人才加入。招聘职位涵盖科技研发、信息技术、工程管理等领域，要求应聘者具备相关专业背景及工作经验。招聘信息注重人才的选拔与培养，旨在推动县域科技创新和工业信息化发展。应聘者需关注职位具体要求和报名截止日期，以确保顺利应聘。详情可查询官方招聘网站或相关媒体渠道。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 注意事项
6. 联系方式
7. 招聘时间

随着科技的飞速发展和产业结构的不断优化，东丰县科学技术和工业信息化局在推动地方经济发展中扮演着至关重要的角色，为满足日益增长的人才需求，我局现面向社会广泛招募优秀人才，共同为东丰县的科技进步和工业信息化发展贡献力量。

单位简介

东丰县科学技术和工业信息化局是负责协调、指导和管理东丰县科学技术研究与应用的行政机关，同时承担着推动工业信息化发展的重任，我们致力于打造一个科技引领、创新驱动的发展环境，为东丰县的经济发展提供强有力的支撑。

招聘职位及要求

1、科技创新管理岗位

职责：负责科技创新政策的制定与实施，组织科研项目的管理与评估，协调科技资源的配置与利用。

要求：硕士研究生及以上学历，具有科技管理、项目管理等相关背景，熟悉科技创新政策，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。

2、工业信息化发展岗位

职责：负责工业信息化发展规划的制定与实施，推动工业与信息化的融合发展，指导企业信息化建设。

要求：本科及以上学历，工业工程、信息技术等相关专业，熟悉工业信息化发展趋势，具备较强的政策分析与执行能力。

3、网络安全管理岗位

职责：负责网络安全政策的制定与执行，组织网络安全事件的应急处理，保障信息化系统的安全稳定运行。

要求：本科及以上学历，计算机、网络安全等相关专业，熟悉网络安全技术与管理，具备较强的应急处理能力。

招聘流程

1、报名：请通过电子邮件或我局官方网站提交个人简历及相关材料。

2、资格审查：我局将对收到的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试将包括笔试、面试两个环节，主要考察应聘者的专业知识、综合素质和团队协作能力。

4、体检：通过面试的应聘者需按照我局要求前往指定医院进行体检。

5、录用：我局将根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

待遇与福利

1、薪资待遇：我们将根据应聘者的学历、经验和能力，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、福利待遇：我们将为员工提供良好的社会保险和住房公积金，包括医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3、工作环境：我们将为员工提供优美的办公环境和良好的办公设备，以便员工更好地开展工作。

4、培训与发展：我们将为员工提供丰富的培训机会和职业发展平台，帮助员工不断提升自己的能力和素质。

5、假期安排：我们将遵循国家法定假期制度，员工可享受带薪年假、带薪病假等假期。

注意事项

1、应聘者请确保提交的简历和相关材料真实有效。

2、应聘者请密切关注我局官方网站和电子邮件，以便及时了解招聘进展。

3、招聘过程中，我局将严格遵守公平、公正、公开的原则，择优录取。

4、招聘过程中如有任何疑问，请通过电子邮件或电话与我局联系。

东丰县科学技术和工业信息化局诚挚地欢迎各位有志之士加入我们的团队，共同为东丰县的科技进步和工业信息化发展贡献力量，我们相信，通过我们的共同努力，一定能够实现东丰县科技和工业信息化事业的蓬勃发展。

联系方式

电子邮件：[电子邮箱]

电话：[电话号码]

地址：[地址]

招聘时间

本次招聘信息长期有效，直至相应职位招满为止，欢迎广大有志之士踊跃报名，共同为东丰县科技进步和工业信息化发展贡献力量。